近日，常熟法院对一起小额劳动争议案件首次适用“分离式裁判”工作机制。

“本案结案文书制作拟采用 分离式裁判 文书格式，案件查明事实及裁判主要理由仅在庭审笔录或者宣判笔录中予以明确。庭审、宣判笔录复制件在闭庭后当即交付各方当事人或代理人  ”庭审中法官对相关事项告知当事人。在征得双方当事人同意后，法官围绕争议焦点和相关事实组织双方当事人举证质证、充分辩论。在当事人最后陈述后，法官当庭归纳查明事实及裁判理由，并当庭宣读判决结果。

庭审阶段，法官围绕争议焦点和相关事实组织双方当事人举证质证、充分辩论，并将裁判的事实和说理部分在法庭笔录中予以明确，而裁判文书只载明当事人信息和判决结果。当庭宣判后，法院当即向当事人送达了法庭笔录副本，仅两页纸的判决书也于次日送达双方当事人。

该案承办法官表示，分离式裁判具有“诊断式”庭审的形式，运用一次集中高效的审理模式保证案件及时作出裁判，有效提升了民商事案件审判效率，也切实提升了当事人对案件审理的信任感与满意度，有力回应了人民群众的新期待。

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文案：袁媛

编辑：吴皆与